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Competencias del Consejo de la Magistratura

El Consejo de la Magistratura es un órgano permanente de selección de magistrados, y de gobierno y administración del Poder Judicial de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Tiene como función asegurar su independencia, garantizar la eficaz prestación del servicio de administración de justicia, promover el óptimo nivel de sus integrantes, y lograr la satisfacción de las demandas sociales sobre la función jurisdiccional del Estado. Entre sus principales competencias, se destacan:

SELECCIÓN Y REMOCIÓN DE MAGISTRADOS

  • Selecciona a los/las candidadtos a la Magistratura y al Ministerio Público mediante concurso público de antecedentes y los propone a la Legislatura.
  • Decide la apertura del procedimiento de remoción de los integrantes de la Magistratura y del Ministerio Público. Esa acusación debe formularse ante el Jurado de Enjuiciamiento.
  • Reglamenta el procedimiento de elección de jueces y juezas y abogados y abogadas para integrar el Consejo de la Magistratura.
  • Reglamenta el procedimiento de nombramientos y  remoción de los/las funcionarios/as y empleados/as del Poder Judicial. En todos los casos, debe prever un sistema de concursos con intervención de los jueces y juezas. Están excluidos los/as funcionarios/as y empleados/as designados por el Tribunal Superior y por el Ministerio Público. 

FACULTADES DISCIPLINARIAS

  • Ejerce facultades disciplinarias respecto de los integrantes de la Magistratura, excluidos los miembros del Tribunal Superior.
  • Reglamenta el régimen disciplinario de los/las funcionarios/as y empleados/as del Poder Judicial. Están excluidos los/as funcionarios/as y empleados/as designados por el Tribunal Superior y por el Ministerio Público.
  • Recibe las denuncias contra los integrantes de la Magistratura y del Ministerio Público.

ORGANIZACIÓN Y ADMINISTRACIÓN

  • Dicta su reglamento interno y los reglamentos internos del Poder Judicial, excepto los del Tribunal Superior Electoral y el Ministerio Público. 
  • Proyecta el presupuesto y administra los recursos que la ley le asigne al Poder Judicial, excluidos los correspondientes al Tribunal Superior y al Ministerio Público. 
  • Establece la política salarial del Poder Judicial y del Ministerio Público con consulta al mismo, excluido el Tribunal Superior de Justicia de la Ciudad de Buenos Aires.
  • Implementa y pone en práctica en el ámbito del Archivo General del Poder Judicial de la Ciudad un sistema de guarda de los expedientes que garantice su perdurabilidad, inmutabilidad e inalterabilidad.